标题:基于系统论的知识型组织人才集聚效应的评价研究
作者:张守凤;刘建勋;
作者机构:[张守凤;刘建勋]天津大学管理学院;[张守凤;刘建勋]济南大学管理学院;[张守凤;刘建勋]山东大学法学院
来源:东岳论丛
出版年:2010
卷:31
期:06
页码:125-129
DOI:10.3969/j.issn.1003-8353.2010.06.026
关键词:知识型组织;;人才集聚;;系统效能;;效应评价
摘要:人才以知识型组织为平台和载体集聚,可以产生整体的系统效能大于部分之和的人才集聚效应。本文首先从系统论的角度界定了人才集聚的相关概念,随后从组织行为学视角分析了人才集聚效应提升的障碍、内涵、过程,建立了知识型组织人才集聚评价指标体系,最后构建了人才集聚效应提升的组织行为学递进模型。
收录类别:中文社会科学引文索引
资源类型:期刊论文
原文链接:http://kns.cnki.net/kns/detail/detail.aspx?FileName=DYLC201006028&DbName=CJFQ2010
TOP