标题:精神专科医院护士工作压力与工作满意度的关系研究
作者:孙菲菲[1,2];王娜[3];苏静[1];薛娇美[1];李娜[2];卢庆华[4];许翠萍[2]
作者机构:[孙菲菲;苏静;薛娇美]山东大学护理学院,山东济南250012,中国.;[孙菲菲;李娜;许翠萍]山东省千佛山医院,中国.;[王娜]临沂罗庄中心医院,中国.;[卢庆华]山东省精神卫 更多
来源:齐鲁护理杂志
出版年:2016
期:13
页码:11-13
DOI:10.3969/j.issn.1006-7256.2016.13.006
关键词:精神专科医院;护士;工作压力;工作满意度;
摘要:目的:探讨精神专科医院护士工作压力与工作满意度的关系。方法:采用基本资料调查表、护士工作压力源量表、工作满意度量表对山东省精神卫生中心170名注册护士进行调查。结果:不同科室、性别、职称、职务、岗位间护士工作压力得分差异有统计学意义(P〈0.05),压力和工作满意度具有相关性(P〈0.05),职务和工作压力可以预测工作满意度。结论:有关卫生行政和医院管理部门应该采取措施,减轻精神专科医院护士工作压力,提高其工作满意度,进而提高医疗护理服务质量。
资源类型:期刊论文
原文链接:http://lib.cqvip.com/qk/81559X/201613/669337401.html
TOP