标题:我国公共部门人力资源管理的研究现状分析
作者:王从;
作者机构:[王从]山东大学政治学与公共管理学院
来源:西南石油大学学报(社会科学版)
出版年:2014
期:03
页码:34-38
DOI:10.3863/j.issn.1674-5094.2014.03.008
关键词:公共部门;人力资源;宏观人力资源管理;微观人力资源管理;人力资源改革
摘要:公共部门人力资源管理研究在我国最近几年日益受到广大学者重视,研究角度多样化,研究成果较为丰富,相关理论得到巨大发展。本文运用中文社会科学引文索引数据库(CSSCI)进行检索,得到了近10年(2002—2012年)来与我国公共部门人力资源管理相关的78篇学术论文,从宏观和微观公共部门人力资源管理研究状况进行综述;在此基础上,分析评价了我国公共部门人力资源管理研究进程中呈现的特征,并指出了研究中的不足,希望对新时期我国公共部门人力资源管理改革提供参考。
资源类型:期刊论文
原文链接:http://kns.cnki.net/kns/detail/detail.aspx?FileName=PXSY201403008&DbName=CJFQ2014
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